Конкурс на включение в резерв управленческих кадров учреждения
Казенное образовательное учреждение Ханты-Мансийского автономного округа – Югры для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей,
«Детский дом «Лучик»
ОБЪЯВЛЯЕТ КОНКУРС
Конкурс на включение в резерв управленческих кадров учреждения
ИНФОРМАЦИЯ
О ФОРМИРОВАНИИ РЕЗЕРВА УПРАВЛЕНЧЕСКИХ КАДРОВ УЧРЕЖДЕНИЯ
Резерв управленческих кадров учреждения представляет собой группу лиц, имеющих опыт управленческой деятельности или успешно проявивших себя в профессиональной деятельности, обладающих необходимыми деловыми и личностными качествами и успешно прошедших процедуру отбора.
Основной задачей формирования резерва управленческих кадров учреждения является своевременное и качественное обеспечение, подготовленными управленческими кадрами, способными реализовывать задачи учреждения.
Принципами формирования резерва управленческих кадров учреждения являются: равный доступ и добровольность включения граждан в резерв, непрерывность работы с резервом, постоянная актуализация его состава, профессионализм и компетентность лиц, включенных в резерв.
Резерв управленческих кадров учреждения формируется на конкурсной основе, для замещения должностей:
«заместитель директора учреждения»;
«заведующий отделением учреждения».
Наименование учреждения
Казенное образовательное учреждение Ханты-Мансийского автономного округа – Югры для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей «Детский дом «Лучик»
Основные виды деятельности учреждения
Образовательная и медицинская деятельности
Адрес учреждения:
628111, ХМАО - Югра, Тюменская область, Октябрьский район, п. Сергино, ул. Центральная, 18
Требования, предъявляемые к кандидатам на включение в резерв управленческих кадров учреждения
На должность
«заместитель директора учреждения»:
высшее профессиональное образование по направлениям подготовки «Государственное и муниципальное управление», «Менеджмент», «Управление персоналом» и стаж работы на педагогических или руководящих должностях не менее 5лет или высшее профессиональное образование и дополнительное профессиональное образование в области государственного и муниципального управления, менеджмента и экономики и стаж работы на педагогических и руководящих должностях не менее 5 лет.
На должность
«заведующий отделением учреждения»:
высшее профессиональное образование по специальности, соответствующей профилю структурного подразделения образовательного учреждения, и стаж работы по специальности, соответствующей профилю структурного подразделения образовательного учреждения, не менее 3 лет.
Перечень документов, подаваемых претендентами для участия в конкурсном отборе в кадровую службу учреждения, и требования к их оформлению
Личное заявление о включении в резерв управленческих кадров учреждения по форме; анкета по форме; копию паспорта; копии документов о профессиональном образовании, а также по желанию претендента - о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении ученой степени, ученого звания; копию трудовой книжки, заверенную кадровой службой по месту работы, иные документы, подтверждающие стаж работы; дополнительно (по желанию) представить рекомендации с предыдущих мест работы, а также иные документы
Даты начала и окончания приема документов для участия в конкурсе
с «27» января 2014г. по «26» февраля 2014 г.
Адрес места приема документов для участия в конкурсе
628111, ХМАО - Югра, Октябрьский район, п. Сергино, ул. Центральная, 18
Дата, время и место проведения конкурса
«28» февраля 2014 г., в 14-00, музыкальный зал учреждения
Номера телефонов, по которым предоставляется информация
тел./факс: 8 (34678)3 41 74
тел.8(34672) 6 22 80
Несвоевременное представление документов, представление их в неполном объеме или с нарушением правил оформления без уважительной причины, являются основанием для отказа гражданину в их приеме.