Октябрьский районный комплексный центр социального обслуживания населения объявляет конкурс на формирование резерва управленческих кадров

12 февраля 2026

Бюджетное учреждение Ханты-Мансийского автономного округа – Югры «Октябрьский районный комплексный центр социального обслуживания населения» объявляет конкурс в период с 12 февраля 2026 по 11 марта 2026 на формирование резерва управленческих кадров для замещения следующих должностей:

– заведующий филиалом в п. Сергино – 1 единица;

– заведующий отделением психологической помощи гражданам – 1 единица;

– заведующий стационарным отделением окружного значения для детей-инвалидов с тяжелыми формами хронических заболеваний – 1 единица;

Квалификационные требования к должностям «руководитель структурного подразделения»:

По образованию:

Высшее образование - бакалавриат (при наличии бакалавриата по направлению «Социальная работа» - дополнительное профессиональное образование в области управления организацией или управления персоналом, при наличии бакалавриата по направлениям «Менеджмент» или «Государственное и муниципальное управление» - дополнительное профессиональное образование в области социальной работы) или высшее образование – бакалавриат (непрофильное) и дополнительное профессиональное образование в области управления и области социальной работы или высшее образование – магистратура или специалитет (непрофильное) и дополнительное профессиональное образование в области социальной работы.

По стажу работы:

Стаж работы по специальности, соответствующей профилю структурного подразделения учреждения, не менее 1 года.

Профессиональные знания:

Конституция Российской Федерации, федеральные конституционные законы, указы Президента Российской Федерации и постановления Правительства Российской Федерации, Ханты-Мансийского автономного округа - Югры; Устав (Основной закон) Ханты-Мансийского автономного округа - Югры; законы и постановления на федеральном, региональном и местном уровнях;

иные нормативные правовые акты и служебные документы, регламентирующие деятельность учреждений социального обслуживания; основы экономики, социологии, гражданское, административное, трудовое, бюджетное, налоговое законодательство в части, касающейся регулировании деятельности учреждения; теорию и методику социальной работы; достижения современной психолого-педагогической науки и практики; профиль и особенности учреждения; организацию социального обслуживания; организацию финансово-хозяйственной деятельности учреждения; правила и нормы охраны труда, техники безопасности, производственной безопасности; теорию и практику управления персоналом; методы убеждения, аргументации своей позиции, установления контактов с клиентами и коллегами по работе; технологии диагностики причин конфликтных ситуаций, их профилактики и разрешения; основы работы с текстовыми редакторами, электронными таблицами, электронной почтой и браузерами, мультимедийным оборудованием.

Для участия в конкурсе представляются следующие документы:

1) личное заявление о включении в резерв управленческих кадров по форме согласно приложению 1 к Положению;

2) анкету по форме согласно приложению 2 к Положению;

3) копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытию на конкурс);

4) копии документов о профессиональном образовании, а также по желанию претендента - о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении ученой степени, ученого звания;

5) копию трудовой книжки, заверенную кадровой службой по месту работы, иные документы, подтверждающие стаж работы.

Претендент вправе дополнительно представить рекомендации с предыдущих мест работы, а также другие документы, характеризующие его профессиональную подготовку: рекомендательные письма, характеристику с места работы, о наличии наград, званий и т.п.

Право на участие в конкурсе имеют граждане Российской Федерации.

Прием заявлений и прилагаемых документов на конкурс начинается со дня публикации объявления на сайте Учреждения и заканчивается через 30 дней по адресу: Тюменская область, ХМАО – Югра, Октябрьский район, пгт. Октябрьское, ул. Чапаева влд. 53, кабинет отдела кадров, контактное лицо – Юлия Юрьевна Трофимова, в рабочие дни с 9.00 до 17.00 (перерыв на обед с 13.00 до 14.00), телефон для справок (34672) 26789 (210)

Конкурс проводится в два этапа:

– конкурс документов

– конкурсное испытание (собеседование по вопросам, позволяющим обеспечить проверку знаний претендентов).

Заявление и анкета.docx (.docx, 19Кб)